हमें क्या मज़बूत बनाता है?

Friedrich Nietzsche ने कहा: मुझे क्या बर्बाद नहीं कर सकता है, वह मुझे मजबूत बनाता है। यह वाक्यांश कई लोगों का पसंदीदा बन गया है। क्योंकि यह थोड़ा सा रोमांटिक लगता है, संदर्भ से बाहर लिया गया है, और गलत व्याख्या की गई है। Nietzsche के दिमाग में केवल और केवल सुपर ह्यूमन था उन्होंने जिस विकासवादी चरण का आविष्कार किया, ऐसा माना जाता है कि वह "होमो सेपियन्स" चरण का अनुसरण करेगा। इस वाक्यांश के लेखक ने किसी भी सामान्य व्यक्ति को सुपर पावर नहीं दीं, और न ही उन्होंने कभी यह दावा किया कि लगातार मिलने वाली कठिनाई हममें से किसी को भी मज़बूत बना सकती है।
आधुनिक विज्ञान इसे साबित करता है। और वैज्ञानिक साक्ष्य (जैसे, शरीर की सकारात्मकता) के आधार पर कोई भी लगातार चलने वाला प्रासंगिक मूवमेंट "संघर्ष ताकत बनाता है" किसी भी मान्यता को आसानी से अस्वीकार कर सकता है। लगातार चलने वाला संघर्ष और उससे जुड़े संसाधनों का तनाव किसी व्यक्ति को मज़बूत नहीं करता, बल्कि उसे थका देता है।

और अगर संघर्ष नहीं तो क्या मजबूत होगा? आइए कुछ आंकड़ों पर नज़र डालते हैं। वित्तीय साक्षरता जानकारी को लोकप्रिय बनाने के परिणाम सामने आए और 2021 तक 15 मिलियन रूसियों ने स्टॉक मार्केट में प्रवेश किया। 15 मिलियन एकदम नए जिन्होंने अभी तक एक भी संकट का अनुभव नहीं किया। उनमें से कुछ अब क्या कर रहे हैं? छोड़ देना। छोड़ देना। घबराना, निराश होना। वे विशेषज्ञों से जो सुनते हैं वह है: चले जाओ। अपनी संपत्ति को बेचें, स्टॉक मार्केट आपके लिए नहीं है। यह किसी ऐसे व्यक्ति के लिए है जो इंतज़ार करना जानता है। किसी ऐसे व्यक्ति के लिए जो निष्कर्ष निकालेगा, अपनी गलतियों को ढूंढेगा, अपने लक्ष्य को फिर से परिभाषित करेगा और अपनी रणनीति को फिर से तैयार करेगा। ऐसा व्यक्ति संकट से बच जाएगा - और उसके पास डरने के लिए कुछ नहीं होगा। जैसा कि इतिहास से मालूम होता है, हर संकट समाप्त हो जाता है, लेकिन अर्थव्यवस्था ढहती नहीं है, और बिज़नेस बढ़ता रहता है। हैरानी की बात है, ऐसे समय भी आते हैं जब सबसे अच्छी रणनीति भी बेकार साबित होती है। खासकर जब कई निवेश परियोजनाओं में भाग लेने की गतिविधि की अवधि और निष्क्रियता की अवधि वैकल्पिक होनी चाहिए, मौजूद स्थिति पर ध्यान केंद्रित करें, और प्रतीक्षा करने की क्षमता महत्वपूर्ण है।

उदाहरण के लिए, SOLARGROUP के निवेशकों के लिए सापेक्ष सुस्ती की अवधि इसके उलट समाप्त होती है, और सक्रिय उपायों की अवधि शुरू होती है, जो परियोजना की बढ़ती मांग से जुड़ी होती है, और आपको इसे बिल्कुल भूलना नहीं चाहिए। चूंकि कंपनी निवेशकों के लिए, दोनों नए और जो लंबे समय से प्रोजेक्ट में हैं मुनाफ़े को बनाए रखने और उसको कई गुना करने करने के लिए लगातार नए उपकरणों का विकास और कार्यान्वयन कर रही है जो मौजूदा परिस्थितियों में प्रोजेक्ट की गति को कम नहीं करने की अनुमति देते हैं।

हम में से प्रत्येक के पास बाहरी संसाधन और आंतरिक संसाधन हैं। अधिकांश लोग बाहरी पर केंद्रित होते हैं: उनकी संपत्ति, उनकी नौकरी, उनका व्यवसाय, उनकी स्थिति, आदि। उदाहरण के लिए, कोई व्यक्ति जब पहली बार निवेश करता है तो वह तनाव की स्थिति में डूब जाता है और गलती करने से डरना, चकमा देना - और बस उसी की आशंका करना। और वे पहली कठिनाइयों में हार मान लेते हैं और घबरा जाते हैं, उनके आंतरिक संसाधन तनाव लेने से समाप्त हो जाते हैं। वे शायद यह भी नहीं जानते होंगे कि उनके आंतरिक संसाधन सीधे उनके बाहरी संसाधनों पर निर्भर करते हैं। और संकट को एक मंच के रूप में नहीं माना जाता है जो उन्हें कुछ सिखा सकता है और उन्हें अगले स्तर पर ले जा सकता है, बल्कि इसे एक पतन के रूप में, और उनके डर की पुष्टि के रूप में जाता है।

यह कोई संयोग नहीं है कि अब हम इस बारे में बात करना शुरू कर रहे हैं कि इन आलोचनाओं का जवाब कैसे दिया जाए, उपयोगी व्यावसायिक आदतों को कैसे हासिल किया जाए और दक्षता कैसे बनाए रखी जाए। यह वही है जो हर किसी को अपने आंतरिक संसाधनों को मज़बूत करने की अनुमति देगा - और उन्हें बाहरी लोगों के लिए लड़ने की ताकत देगा। "निष्क्रियता" की रणनीति, जिसके बारे में विशेषज्ञ बात करते हैं, का मतलब सोफ़े पर लेटना और छत की ओर देखते हुए केवल विचार करना नहीं है। यह हमेशा सक्रिय निष्क्रियता को संदर्भित करता है: आप अपने लिए क्या करने को मैनेज करते हैं (अपने आंतरिक संसाधनों को मजबूत करने के लिए) हालांकि आप "कुछ नहीं करते" यह तय करता है कि क्या आप अपने बाहरी संसाधनों को हासिल करने और मजबूत करने में सक्षम होंगे जब आप कार्य करने के लिए पर्याप्त मजबूत होंगे।

तो इस सवाल का जवाब "हमें क्या मज़बूत बनाता है" मोटे तौर पर कुछ इस तरह से: हम अपने आपको विविधीकरण के ज़रिए मज़बूत बनाते हैं। विविधीकरण लंबी अवधि के परिणामों के उद्देश्य के लिए बनाई गई एक रणनीति है, जिसमें एक निवेशक अपने संसाधनों को फिर से आवंटित करना और प्रतीक्षा करना सीखता है। यानी अपने फ़ायदे के लिए काम करना और कुछ न करना।